¿Qué es una marca personal y cómo se desarrolla?

Me he dado cuenta de que se habla mucho de marca personal, pero existe mucha confusión al respecto. Y claro, es complicado que la puedas trabajar si no sabes muy bien de qué se trata. Así que para ayudarte, te voy a contar brevemente qué es una marca personal, qué características tiene y en qué fases de desarrolla .

La marca personal es la huella consciente y estratégica que dejas en los demás. Es el resultado de un trabajo previo centrado en:

  1. Identificar tu diferenciación, indagando en tus talentos, habilidades, experiencias y conocimientos…
  2. Transformar todo ese trabajo de autoconocimiento en una propuesta de valor única y auténtica.
  3. Comunicarla de manera estratégica con la finalidad de posicionarte en la mente de tu audiencia y ser memorable.

Se trata de trabajar enfocándote en cómo quieres ser percibido por los demás, para lograr unos objetivos determinados.

La marca personal concentra quién eres, qué haces y cómo ayudas a tu cliente ideal.

¿Qué no es una marca personal?

  • No es interpretar un personaje, sino que se trata de mostrar y transmitir tus capacidades y tu esencia de manera honesta.
  • Un logo. Puedes trabajar tu marca personal sin tener logo, ni web.
  • No es un título ni un slogan. Esto viene después.
  • No es estar en redes sociales. Sin estrategia en redes, tu marca personal no logra objetivos.
  • No estática. Una marca personal evoluciona contigo.
  • No es un currículum. El cv refleja el pasado, tu marca personal se nutre de tu pasado y se proyecta en tu presente.
  • No tiene que ver con ser famoso o popular, pero sí con ser influyente en tu sector o área de actuación.
  • No es cuestión de dinero o recursos para empezar a trabajarla de manera estratégica y consciente.

Los 7 rasgos fundamentales de la Marca Personal

  1. Considerase a uno mismo como marca (comercial). Se trata de aprender a vender lo que haces.
  2. Huella distintiva que dejas en los demás.
  3. Tiene que elaborarse y transmitirse de manera CONSCIENTE y ESTRATÉGICA.
  4. Parte del autoconocimiento y se expande con la estrategia profesional.
  5. Debe ser honesta y fiable, generar confianza.
  6. Es visible, se comunica y transmite.
  7. Está en continua evolución. Crece contigo.
  8. Requiere tiempo, acción e interacción.